網(wǎng)絡游戲行業(yè)的發(fā)展日新夜異，人才需求不斷增加，行業(yè)人才缺口很大，競爭異常激烈，高離職率一直伴隨著網(wǎng)游行業(yè)的發(fā)展。薪酬福利無疑是企業(yè)吸引和保留關鍵核心人才的主要因素，那么，目前網(wǎng)絡游戲行業(yè)的薪酬狀況到底如何呢,創(chuàng)時代依據(jù)近兩年的一個行業(yè)數(shù)據(jù)做了個簡要的分析。

  近年來，網(wǎng)絡游戲業(yè)成為最為炙手可熱的產(chǎn)業(yè)，行業(yè)的從業(yè)人員也逐漸增加，這些人群也成為社會中、高收入人群的新代表。這些人群也成為社會中、高收入人群的新代表。年薪過10萬在行業(yè)內(nèi)已經(jīng)司空見慣。然而，目前游戲行業(yè)人才缺口還是很大，需求量最大的是研發(fā)人員中從事游戲設計、游戲開發(fā)類的人才，也是目前最為緊缺且需求量最大的游戲人才。

  隨著行業(yè)整體薪酬水平的上漲，主要崗位如美編、程序開發(fā)、動漫設計等薪酬水平也超出兄弟行業(yè)。以軟件開發(fā)行業(yè)薪酬水平為基準，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的薪酬系數(shù)為1.15，而網(wǎng)絡游戲的薪酬系數(shù)為1.22。網(wǎng)絡游戲行業(yè)的部分崗位的畢業(yè)生起薪高于軟件開發(fā)行業(yè)50%-80%。

  根據(jù)調(diào)研顯示，網(wǎng)絡游戲行業(yè)對高級管理人才和技術人才需要量極大，內(nèi)部薪酬差距將會進一步擴大，2012年網(wǎng)游行業(yè)部門經(jīng)理層漲薪幅度為12.5%，在各層級前列。專業(yè)經(jīng)理層和熟練技術人才也是人才儲備的重點對象，漲薪幅度為12.3%。此外，主管和專業(yè)層級的漲薪幅度分別為11.5%和11.8%。