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勞動知產(chǎn)合同法律咨詢 (群號：180636)

社長：D律師創(chuàng)建于：2014-11-27 所屬行業(yè)：

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社群介紹：本群特邀廣東賦權(quán)律師事務(wù)所、深圳市賦權(quán)知識產(chǎn)權(quán)代理有限公司龔安義律師（兼專利代理人）的助理實習(xí)律師鄧麗紅坐陣，為企業(yè)提供勞動糾紛、知識產(chǎn)權(quán)（商標、專利、版權(quán)）的申請及侵權(quán)、一般合同糾紛的法律咨詢！

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共33篇話題

企業(yè)勞動法務(wù)咨詢 /人力資源總監(jiān)

用人單位訴求勞動者損害賠償最新回應(yīng)：2014-11-30 14:23:09

湯某系某公司出納。2004年4月30日，該公司的法定代表人孫某指派湯某將15萬元人民幣兌換成港幣, 在兩位同事的陪同下，湯某與他人進行交易過程中15萬元人民幣遭人調(diào)包，除兩張百元面額的人民幣外，其余均為假幣...

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企業(yè)勞動法務(wù)咨詢 /人力資源總監(jiān)

公司單方調(diào)崗后以員工拒絕到新崗位為由解除勞動合同是否合法？最新回應(yīng)：2014-11-30 14:34:36

鄭某系某化工公司，鄭某自 2008年1月1日起與某化工公司建立勞動關(guān)系，任銷售職務(wù)，適用不定時工作制，工作地點為北京。2009年3月29日，某化工公司口頭通知鄭某將其崗位調(diào)至山東，鄭某并未同意。4月21日，某化...

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D律師 /法律顧問

用人單位能否不按實際月工資標準繳納社保？最新回應(yīng)：2014-11-27 11:36:30

案例回放：小趙是剛畢業(yè)出來的大學(xué)生，后進入到一家投資公司工作。在工作幾年后，因工資拖欠問題與單位發(fā)生糾紛，于是進行勞動仲裁。在過程中，小趙才發(fā)現(xiàn)，單位這幾年來都沒有按照他的實際工資收入來繳納他的...

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